SAĞLIK ÇALIŞANLARI.NET FORUM

200 KADRO YATAK SAYISI OLAN ANCAK PDC DE 2 UZMAN BELİRTİLMİŞSE İNTANİYE UZMANLARININ HER İKİSİDE ORTALAMADAN DÖNER SERMAYE ALABİLİRMİ?HASTANE FİİLİ YATAK SAYISI 301 İSE DAHA EVVEL HERİKİSİDE ORTALAMADAN ALMIŞSA ALINAN PARALAR GERİ İSTENİRMİ?

26 Mart 2008 tarihinde Döner Sermaye Yönetmeliğinde yapılan değişikliklere göre;

3) Tabip Muayene ve Girişimsel İşlemler Puanı Bulunmayan Laboratuvar Hizmetlerinde Çalışan Biyokimya, Mikrobiyoloji ve diğer İlgili Uzmanlar
             Bu branş Tabipler için Net Performans Puanı, hastane kadro yatak sayısına göre aşağıdaki şekilde her bir Uzman Tabip için Hastane Hizmet Puan Ortalaması esas alınarak hesaplanır.
             (Kadro yatak sayısı 250 veya 250’den az ise 1 Uzman Tabip
 
şeklinde hesaplama yapılmaktadır. Eğer intaniye uzmanları, “Tabip Muayene ve Girişimsel İşlemler Puanı Bulunmayan Laboratuvar Hizmetlerinde Çalışan Biyokimya, Mikrobiyoloji ve diğer İlgili Uzmanlar” tanımının içine giriyorsa 2 uzman tabip bulunması halinde hastane ortalaması üzerinden döner sermaye ödenmez.

Yönetmelikte yapılan son değişikliğe göre bu durumda hesaplama şu şekilde yapılır:

Laboratuvarda görev yapan her branş, yukarıda belirtilen kriter çerçevesinde kendi içerisinde olmak üzere ayrı şekilde değerlendirilir. İlgili branşta görev yapan uzman tabip sayısı hastane kadro yatak sayısına göre yukarıdaki şekilde belirlenen uzman tabip sayısından fazla ise, her bir uzman tabip için net performans puanı hesaplanırken, hastane hizmet puan ortalaması esas alınmayıp, hastane hizmet puan ortalamasının yukarıdaki şekilde hastane kadro yatak sayısına göre belirlenen uzman tabip sayısıyla çarpımının, uzman tabip sayısına bölümü esas alınarak, aşağıdaki şekilde hesaplanır. Bu bent kapsamındaki uzman tabiplerden, askerlik, ücretsiz izin veya geçici görev sebebiyle görevinden ayrılanlar hariç olmak üzere diğer tüm nedenlerle fiilen görev yapmayanlar, bölende yer alan ilgili branştaki uzman tabip sayısına dâhil edilir.

Net Performans Puanı = ((Hastane Hizmet Puan Ortalaması X Hastane kadro yatak sayısına göre yukarıdaki şekilde belirlenen tabip sayısı/ilgili branştaki tabip sayısı) X Hizmet Alanı Kadro-Unvan Katsayısı X Aktif Çalışılan Gün Katsayısı X Serbest Meslek Katsayısı) + (Ek Puan X Aktif Çalışılan Gün Katsayısı X Serbest Meslek Katsayısı)"

Bahsettiğiniz örneğe göre Formüle edersek

Et Performans Puanı = (Hastane hizmet puan ortalaması x 1 / 2) X Hizmet Alanı Kadro-Unvan Katsayısı X Aktif Çalışılan Gün Katsayısı X Serbest Meslek Katsayısı) + (Ek Puan X Aktif Çalışılan Gün Katsayısı X Serbest Meslek Katsayısı)"

Bu hesaplamalara göre her iki uzman da hastane ortalamasının altında bir orandan döner sermaye alacaktır.

Hastane fiili yatak sayısıyla ilgili yönetmelikte bir hüküm bulunmamaktadır. Ancak yönetmelikler geriye doğru işlemediği için önceden alınan paraların geri istenmesi söz konusu olamaz.

Ancak bu uygulama hukuka aykırıdır. Çünkü döner sermaye katkısı standart sayısı ile alakalı değildir. standart fazlası olan ve olmayan personellerin katkısı eşit olduğu için diğer personeller gibi hastane ortalaması üzerinden döner sermaye dağıtımı yapılması gerekmektedir. Üye olduğunuz sendikayı bu konuda uyararak dava açmalarını istemenizi öneririz.